Dr Marcelo Demarzo

Marcelo Demarzo, PhD, é médico, professor/pesquisador (EPM/UNIFESP) e palestrante internacional com mais de 20 anos de atuação em bem-estar e saúde mental no trabalho, prevenção de burnout e desenvolvimento de lideranças.

É referência mundial em mindfulness laico e baseado em evidências e em Inteligência Atencional aplicada ao contexto corporativo — ajudando empresas a elevar foco, clareza mental e autorregulação emocional, com impacto direto em produtividade, clima e cultura organizacional.

Fundador da MIND Br, consultoria e assessoria estratégica em bem-estar e saúde mental corporativa e coordenador do Mente Aberta – Centro Brasileiro de Mindfulness e Promoção da Saúde (UNIFESP), pioneiro no Brasil e na América Latina.

Também é desenvolvedor do protocolo MBHP (Mindfulness-Based Health Promotion), aplicado em empresas e em políticas públicas.

Atua como consultor internacional em projetos e colaborações com organizações e universidades, incluindo OMS (Organização Mundial da Saúde), Universidade de Oxford, Universidade de Zaragoza, University of Technology Sydney (UTS) e Universidade de Melbourne, entre outras.

Já apoiou organizações como Natura, Banco do Brasil, GE, UNIMED, Einstein, Sírio-Libanês, Cogna, Valeo, PUCPR, ALESP e Tribunais Regionais do Trabalho, entre outras.

Suas palestras são diretas, dinâmicas e voltadas à execução: traduzem ciência em decisões e rotinas simples para líderes e equipes — com opção de vivência breve guiada (quando desejado).

Temas das Palestras:

• Inteligência Atencional: Foco e Clareza Mental em um Mundo de Distrações

Como treinar atenção para priorizar melhor, reduzir ruído mental e sustentar performance sem exaustão.

Ferramentas práticas para líderes e equipes aplicarem imediatamente.

• Burnout: Prevenção Baseada em Evidências Para Gestão de Pessoas, Cultura & Alta Liderança

Sinais precoces, fatores de risco organizacionais e alavancas de liderança que realmente mudam o jogo.

Um mapa de ações práticas para proteger a saúde, reduzir afastamentos e reter talentos.

• Neurociência do Estresse: Do Modo Alerta à Autorregulação Emocional

Entenda como o estresse crônico impacta foco, memória, sono e relacionamentos — e o que ajuda a recuperar equilíbrio.

Estratégias simples e aplicáveis para rotinas de alta demanda.[

• Saúde Mental Como Estratégia: Cultura Organizacional e Performance Sustentável

Saúde mental é infraestrutura invisível de resultados.

Como alinhar liderança, rituais de time e indicadores para construir um ambiente que entrega com consistência e menor desgaste.

• Liderança Sob Pressão: Menos Reatividade, Melhores Conversas e Decisões

Competências mentais para lidar com conflito, incerteza e conversas difíceis com mais clareza.

Práticas para reduzir reatividade, elevar qualidade das decisões e fortalecer relações.

• Mindfulness Laico e Baseado em Evidências no Trabalho: O Que é e Como Implementar

Desmistifica mindfulness e mostra aplicações reais para foco e regulação atencional e emocional no contexto corporativo.

Orienta caminhos de implementação responsável, sem modismos e com resultados mensuráveis.

Tipos de Trabalho:

• Trilhas e Treinamentos Corporativos

Programa de 4 a 8 encontros.

• Programa Estruturado MBHP

8 semanas ao vivo e em grupo.

• Mentoria Para Líderes e Gestores

Autocuidado, atenção e saúde mental.